2、职称帮助事业晋升。如技术总工程师需要有高级工程师职称，项目经理或技术负责人需要有工程师职称；而经济师或总经济师也要有相应的职称等；

而对于企业来讲，鼓励员工评职称也有很多现实的意义。

1、职称招投标。一些工程的招投标，如果企业没有职称是无法进行招投标的，因为很多项目施工是要求企业需具备多少个职称人才，否则，谁敢把项目交出去。

3、资质升级：企业具备一定职称的人才后，想再升级就需要更多的中级职称的人才，因为资质升级的过程中是需要更多的数量的职称人才，也需要更高级的职称人才的。

以考代评

是参加国家组织的规定科目考试，成绩合格即可取得专业技术资格的一种方式。全国已实施相应级别专业技术资格统一考试的专业系列，不再进行认定和评审工作。